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网上求职的方法和技巧(线上面试技巧指南)

 人阅读 | 作者奔跑的小羊 | 时间:2022-12-29 00:18

23届准毕业生们

即将开启求职之路

对于还没有求职的同学

或已经通过笔试的同学

面试是非常重要的一环

你做好准备了吗?

来这里提前了解线上面试小技巧

助你顺利拿下Dream Offer

快来一起看看吧~

 

 

线上面试优缺点浅析

 

优点

突破了空间和时间的限制。只需要一部智能手机就可以在任何时间、任何地点完成一对一、甚至一对多的面试,节省时间成本。这对于因为疫情管控,无法面对面交流的用人单位和学生是极大的便利。

线上面试更加直接,直奔主题,拉近与面试官之间的距离。

线上面试压力情境感较小,我们自主挑选、较为熟悉在线面试的环境,相对压力感也会减少一些。

缺点

缺少互动,信息反馈少:网上招聘会的等待期相对更长,经常是简历发出后数十天才接到反馈,有些其至石沉大海;

招聘方的真实背景无法证明,曾经有不法分子伪装成面试官通过远程面试来获取求职者的个人信息。

线上面试要提前

准备些什么?

做好网络环境测试

一些同学的网络卡顿比较严重,出现掉线情况。一定要提前测试好网络,对学校提供的面试系统(钉钉/腾讯会议/学校系统等等)做好测试。

正式面试时,建议关闭其他一切使用主设备网络的电子设备。主设备和辅助设备可以选其一使用移动数据。

 

选择合适的面试环境

可以选择空教室、会议室或者图书馆的研讨室(注意:有可能隔音不好),最好不要选择宿舍,背景比较杂乱。

注意背景的整洁度,不要有杂物。双机位情况下,主机位以及辅助机位能够看到的地方都要保持整洁。

注意光线,尽量避免顶光和单侧光,有条件的同学可以在电脑后面放一盏补光灯/台灯。

 

注意妆容仪表

男孩子头发不宜过长。可以不穿正装但不要太随意。女孩子们建议村衫,男孩子们建议衬衫+西装外套。

双手可以交叉自然垂放在桌子上,不要盘腿,千万别抖腿!紧张也别抖!

 

提前模拟面试

一定要提前进行模拟,最好在模拟面试时进行录屏,多次回看、复盘!特别可以看看,自己有没有什么不必要的小动作,在正式面试时尽量避免。模拟面试应当和正式面试完全保持一致。

 

线上面试过程中

必问经典问题

注意

做一个简单的自我介绍

 

01

所说要跟自己的简历内容相符,但却又不是简简单单的复述简历。

02

着重突出自己的优势、参与最有价值的项目、我们在学校和团队活动中起到的重要作用,这些都是要去主要表达的,无关的话术不要占用时间

 

谈谈你最大的优点/缺点

 

01

优点变为现在时,将缺点变为过去式。

02

当我们说到优点可以跟自己的成果相结合,例如:因为我比较条理清楚和坚定,在这个研究项目里,我做到了……帮助团队最终……。

03

当我们说到缺点时,我过去有一个最大的缺点……后来因为某件事改变了我的思路,甚至影响、警示到了现在。

 

选择我们的理由是什么

 

01

提前做好公司背景调查,HR在这个问题的回答中可以了解到:你的求职动机、你的求职意愿度、你对待工作的态度。

02

提醒同学们,我们应该从行业、企业本身、岗位价值三个点来回答,行业上你应该看看公司的主营业务/产品,发展大趋势和近期重大活动/決策。这个问题回答完美,可以更好地展现你的职业规划思路。

线上面试后如何

“再加分”

 

面试结束时面试官一般会询问是否还有别的问题,同学们可以提前准备两个问题。但不要涉及官网已经明确的内容,不要问面试过程怎么样、不要问什么时候出结果。可以问有关学习机会、职业生涯发展等方面的问题。

 

面试结束后,对面试官表达感谢。面试结束后可以等待3-5秒等面试官先挂机。不要在还没有关掉视频的时候就开始放松自我,长吁短叹或者收拾物品。

 

及时跟进,面试过后24小时内发送一封感谢邮件十分必要。当然这感谢邮件的内容是长还是短,口吻是积极还是平和,则要根据面试中的临场表现来针对性地弥补。

 

花开花落 时光流转

时光总是承载着就业的喜悦

动身的时刻到了

朝霞般美好的理想

在向你们召唤

时光不负有心人 星光不负赶路人

就业季 云端逐梦

我们与你同在

预祝同学们面试顺利!


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